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お知らせ
〈ひろぎん〉ポジティブ・インパクト・ファイナンスを実行しました
2026.06.19
このたび弊社は、株式会社広島銀行より「〈ひろぎん〉ポジティブ・インパクト・ファイナンス」を受けましたのでお知らせいたします。
ポジティブ・インパクト・ファイナンスとは
ポジティブ・インパクト・ファイナンスとは、企業の事業活動が環境・社会・経済に与える影響(インパクト)を金融機関が分析・評価し、その取り組みを支援する融資の仕組みです。国連環境計画・金融イニシアティブ(UNEP FI)が定めた原則に基づき、SDGs(持続可能な開発目標)の達成に向けた企業活動を後押しすることを目的としています。
融資実行後も、設定されたKPI(成果指標)の達成状況を金融機関と定期的にモニタリングしていく点が特徴です。
今回の融資概要
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 融資実行日 | 2026年2月27日 |
| 融資金額 | 1億円 |
| 融資期間 | 7年(モニタリング期間含む) |
| 第三者意見 | 株式会社日本格付研究所(JCR) |
弊社の取り組みと設定KPI
広島銀行による評価では、弊社の事業活動が社会・社会経済・自然環境の各面においてポジティブ・ネガティブ両面のインパクトを持つことが分析されました。その結果をもとに、以下のKPIを設定しています。
社会面
- BCP(事業継続計画)の策定:2027年5月期まで
- 重大な労働災害発生件数0件の維持
- 健康経営優良法人の取得:2026年5月期まで
- 有給休暇取得日数7日/年以上:2031年5月期まで
- コンプライアンス・ハラスメント研修を年1回以上実施:2026年5月期より
- 登録基幹技能者1名増員:2030年5月期まで
- コンクリート等切断穿孔技士2名増員:2028年5月期まで
- 従業員数32名への増員:2036年5月期まで
- 新規採用者3年以内の離職率0%の維持
- 男性育児休業取得率100%の実施
- 従業員の平均年収を45%引き上げ:2036年5月期まで(2026年5月期比)
自然環境面
- 新型コンクリートカッター(電動・CO₂排出ゼロ)を自社に5台導入:2030年5月期まで
今後について
弊社は今後も、社会インフラの維持・次世代への継承という使命のもと、従業員が安心して長く働ける環境づくりと、環境負荷の低減に向けた取り組みを継続してまいります。
引き続き、弊社へのご支援・ご愛顧のほどよろしくお願いいたします。